Przej­dź do treści
Bezpłat­na konsult­ac­ja +49 421 94 80 2000
  • DE
  • EN
  • PL
  • HU
  • PT
KERN 2024
  • Usługi
    • Sprzedaż firmy
    • Zmiana pokoleniowa
    • Przejęcie firmy
    • Doradztwo w zakresie sukcesji
    • doradztwo w zakresie fuzji i przejęć
  • Giełda firmowa
    • Znajdź firmę
    • Znajdź nabywców
  • Lokalizacje
  • Referencje
  • Gwarantowany sukces
  • O nas
    • Firma
      • Historia KERN
      • Misja
      • Logo delfina
      • Zostań partnerem KERN
      • Presseveröffentlichungen
    • Warto wiedzieć
      • Blog
      • Oferty sprzedaży firm
      • Kup akcje spółki
      • Firmenübernahme ohne Eigenkapital
      • Sprzedaj firmę
      • Sprzedaż spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
      • Steuern GmbH-Verkauf
      • GmbH-Anteile verkaufen
      • Firmenbeteiligung kaufen
    • Wydarzenia
      • Wydarzenia
      • Webinaria
      • Akademia
    • Produkty
      • Bücher von KERN-Autoren
      • Plan awaryjny przedsiębiorcy
      • Zwiększanie wartości Państwa firmy
      • Mój czek dla przedsiębiorcy
      • KERN Investment and Holdings
    • Publikacje
      • Przewodnik po sukcesji firmy
      • Biuletyn
      • Podcast
      • Samouczki wideo
      • Badanie sukcesji firmy 2023
      • Badanie sukcesji przedsiębiorstw 2020
      • Badanie sukcesji przedsiębiorstw 2017
  • Kalkulator wartości przedsiębiorstwa
  • Umów się na spotkanie
Bezpłat­na konsult­ac­ja +49 421 94 80 2000
  • DE
  • EN
  • PL
  • HU
  • PT
  • Usługi
    • Sprzedaż firmy
    • Zmiana pokoleniowa
    • Przejęcie firmy
    • Doradztwo w zakresie sukcesji
    • doradztwo w zakresie fuzji i przejęć
  • Giełda firmowa
    • Znajdź firmę
    • Znajdź nabywców
  • Lokalizacje
  • Referencje
  • Gwarantowany sukces
  • O nas
    • Firma
      • Historia KERN
      • Misja
      • Logo delfina
      • Zostań partnerem KERN
      • Presseveröffentlichungen
    • Warto wiedzieć
      • Blog
      • Oferty sprzedaży firm
      • Kup akcje spółki
      • Firmenübernahme ohne Eigenkapital
      • Sprzedaj firmę
      • Sprzedaż spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
      • Steuern GmbH-Verkauf
      • GmbH-Anteile verkaufen
      • Firmenbeteiligung kaufen
    • Wydarzenia
      • Wydarzenia
      • Webinaria
      • Akademia
    • Produkty
      • Bücher von KERN-Autoren
      • Plan awaryjny przedsiębiorcy
      • Zwiększanie wartości Państwa firmy
      • Mój czek dla przedsiębiorcy
      • KERN Investment and Holdings
    • Publikacje
      • Przewodnik po sukcesji firmy
      • Biuletyn
      • Podcast
      • Samouczki wideo
      • Badanie sukcesji firmy 2023
      • Badanie sukcesji przedsiębiorstw 2020
      • Badanie sukcesji przedsiębiorstw 2017
  • Kalkulator wartości przedsiębiorstwa
  • Umów się na spotkanie
mar 14 2018

Nierucho­mości komer­cy­j­ne i sukces­ja przedsię­bi­orstw w Osnabrück

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Nicht nur im Landkreis Osnabrück sind Gewer­be­im­mo­bi­li­en knapp. Denn die Wirtschaft ist angesichts der guten Konjunk­tur expan­si­ons­wil­lig. Gleich­zei­tig führt der […]

Nierucho­mości komer­cy­j­ne i sukces­ja przedsię­bi­orstw w Osnabrück Weiterlesen »

Darstellung verschiedener Apps als Hologramm mit Hand die auf eine der Apps zeigt
mar 1 2018

Sukces­ja firmy w czasach cyfryzacji

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 2 minuty czytania

W czasach cyfry­zac­ji ludzie są skłon­ni kwesti­o­no­wać wszyst­kie proce­sy. Automa­ty­zac­ja jest słowem kluczowym. Ale co to oznacza?

Sukces­ja firmy w czasach cyfry­zac­ji Weiterlesen »

Leute am Konferenztisch hinter blauem Grund mit Preisschild Symbol darauf
lut 23 2018

Sprze­daż firmy: Ile wart jest pracownik?

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa, Sprze­daż firmy (M&A) / 4 minuty czytania

Wird ein Unter­neh­men verkauft, hat der Käufer in Zeiten des Fach- und Exper­ten­man­gels ein starkes Inter­es­se an den Mitar­bei­tern. Aus

Sprze­daż firmy: Ile wart jest pracow­nik? Weiterlesen »

Geschäftsleute am Meetingtisch hinter Symbol eines nachdenkenden Kopfes
lut 6 2018

Alter­na­tyw­ne rozwią­za­nia w negoc­ja­c­jach dotyc­zą­cych transakcji

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Bei Trans­ak­ti­ons­ver­hand­lun­gen liegt es in der Natur der Sache, dass jede betei­lig­te Partei das bestmög­lichs­te Ergeb­nis für sich oder der

Alter­na­tyw­ne rozwią­za­nia w negoc­ja­c­jach dotyc­zą­cych transak­c­ji Weiterlesen »

Skyline von Frankfurt hinter Schrift: 100.000 Unternehmensnachfolger gesucht
sty 30 2018

Sukces­je przedsię­bi­orstw w Hesji stają się coraz bardziej gwałtowne

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 2 minuty czytania

Von 236.000 Firmen­in­ha­bern, die bereits in diesem und im nächs­ten Jahr eine Unternehmens­nachfolge anstre­ben, haben 100.000 noch keinen Nachfol­ger gefunden

Sukces­je przedsię­bi­orstw w Hesji stają się coraz bardziej gwałtow­ne Weiterlesen »

Ein Marketing Team spricht im Büro über neue Aufgaben
sty 10 2018

Komuni­ka­c­ja z pracow­ni­ka­mi podcz­as transak­c­ji korporacyjnej

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Die größte Angst eines Unter­neh­mers ist, dass die Mitar­bei­ter zu früh von der anste­hen­den Unter­neh­mens­trans­ak­ti­on erfah­ren. Sollte die Trans­ak­ti­on scheitern,

Komuni­ka­c­ja z pracow­ni­ka­mi podcz­as transak­c­ji korpora­cy­j­nej Weiterlesen »

Zwei Damen sprechen über Geschäftliches, während sie mit dem White Board arbeiten
gru 5 2017

Sukces­ja w przedsię­bi­orst­wie jest kobieca

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 6 minuty czytania

Woran liegt es, dass insbe­son­de­re in den Famili­en­un­ter­neh­men die Unternehmens­nachfolge überwie­gend männlich ist? Und was birgt das für Gefah­ren? Wir

Sukces­ja w przedsię­bi­orst­wie jest kobie­ca Weiterlesen »

Balkendiagramm zur Altersentwicklung der Firmenchefs in Ost-Württemberg
lis 21 2017

Wzrost sukces­ji przedsię­bi­orstw w Ostwürttembergii

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Der IHK Bezirk Ostwürt­tem­berg ist von tradi­tio­nel­len Unter­neh­men geprägt. Darüber hinaus ist der Kammer­be­zirk mit 60 Prozent anste­hen­den Unter­neh­mens­nach­fol­gen in

Wzrost sukces­ji przedsię­bi­orstw w Ostwürt­tem­ber­gii Weiterlesen »

Balkendiagramm zur Altersentwicklung der Firmenchefs in Ulm
lis 21 2017

Sukces­ja przedsię­bi­orstw w Ulm gwałtow­nie wzrasta

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Der IHK Bezirk Ulm als einer der kleine­ren Kammer­be­zir­ke Deutsch­lands schnei­det mit 54 Prozent überga­be­be­trof­fe­ner Firmen in 2022 im Gesamtvergleich

Sukces­ja przedsię­bi­orstw w Ulm gwałtow­nie wzras­ta Weiterlesen »

Balkendiagramm zur Altersentwicklung der Firmenchefs in Bodensee-Oberschwaben
lis 17 2017

Sukces­ja przedsię­bi­orstw w regio­nie Bodensee-Oberschwaben

Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa / 3 minuty czytania

Der IHK Bezirk Boden­see-Oberschwa­ben betreut eine wirtschaft­lich starke Region im Grenz­ge­biet zur Schweiz und zu Öster­reich. Mit 60 Prozent übergabebetroffener

Sukces­ja przedsię­bi­orstw w regio­nie Boden­see-Oberschwa­ben Weiterlesen »

← Poprzedni 1 … 14 15 16 … 28 Następ­ny →

KERN Sukces­ja przedsiębiorstwa

Unter­neh­mer, die sich eine siche­re Unternehmens­nachfolge wünschen, profi­tie­ren von unserem einzig­ar­ti­gen Netzwerk für den Unter­nehmens­verkauf, Unter­nehmens­kauf und Generations­wechsel. Kompe­ten­te Berater an über 30 Stand­or­ten in Deutsch­land, Öster­reich und der Schweiz setzen sich für Sie, Ihre Familie und Ihr Unter­neh­men ein. KERN – Die Beratungs­mar­ke für Unternehmens­nachfolge im Mittelstand.

Zapisz się do Newslettera

Kliknij tutaj i zarejes­truj się

Aktual­ności na blogu

  • Beitragsbild VerkäuferdarlehenVerkäu­fer­dar­le­hen: Firmen­kauf Finan­zie­rung leicht gemacht mit Vendor Loan
    20. grudzień 2024
    Verkäu­fer­dar­le­hen können für die Firmen­kauf […]
  • Beitragsbild SubstanzwertverfahrenDas Substanz­wert­ver­fah­ren: Der verläss­li­che Maßstab für den Mindest­wert von Unter­neh­men mit hohem Anlage­ver­mö­gen
    20. grudzień 2024
    Das Substanz­wert­ver­fah­ren ist eines der wichtigs­ten […]
  • Beitragsbild zu Exit StrategieStrate­gia wyjścia: udane wyjście z firm i start-upów
    13. grudzień 2024
    Sie haben Ihr Unter­neh­men erfolg­reich aufge­baut – doch […]
  • Beitragsbild Verkauf einer GmbH & Co KGRatge­ber: Verkauf einer GmbH & Co. KG
    22. listopad 2024
    Der Verkauf einer GmbH & Co. KG ist ein komple­xes […]
  • Beitragsbild GmbH kaufenZakup istnie­jącej spółki GmbH: Kompl­ek­so­wy przewod­nik dla kupują­cych
    28. paździer­nik 2024
    Przejęcie istnie­jącej spółki GmbH jest strate­gicz­nym […]

Lokali­zac­je

  • Sukces­ja firmy Basel
  • Sukces­ja firmy Bayreuth
  • Sukces­ja firmy Berlin
  • Sukces­ja firmy Bremen
  • Sukces­ja firmy Drezno
  • Sukces­ja firmy Eisenach
  • Sukces­ja firmy Essen
  • Sukces­ja firmy we Frankfurcie
  • Sukces­ja spółki Freiburg
  • Sukces­ja firmy Graz
  • Sukces­ja firmy Halle
  • Sukces­ja firmy Hamburg
  • Sukces­ja firmy Hamm
  • Sukces­ja firmy Hanower
  • Unternehmens­nachfolge Heidelberg
  • Sukces­ja firmy Ingolstadt
  • Sukces­ja firmy Kaiserslautern
  • Sukces­ja firmy Kiel
  • Sukces­ja firmy Krefeld
  • Unternehmens­nachfolge Köln
  • Sukces­ja firmy Linz
  • Sukces­ja firmy Lucerna
  • Sukces­ja firmy Memmingen
  • Unternehmens­nachfolge München
  • Unternehmens­nachfolge Münster
  • Unternehmens­nachfolge Nürnberg
  • Unternehmens­nachfolge Osnabrück
  • Sukces­ja firmy Regensburg
  • Sukces­ja firmy Rottweil
  • Unternehmens­nachfolge Saarbrücken
  • Sukces­ja przedsię­bi­orst­wa w Salzburgu
  • Sukces­ja firmy Schwerin
  • Sukces­ja firmy w Stuttgarcie
  • Sukces­ja w bizne­sie Warszawa
  • Sukces­ja firmy Wiesbaden
  • Sukces­ja firmy w Wiedniu
  • Unternehmens­nachfolge Würzburg
  • Unternehmens­nachfolge Zürich
KERN - Future for lifeworks 219 Recenz­je na ProvenExpert.com
  • Polity­ka prywat­ności (UE)
  • Impres­sum
  • Klauzu­la o wyłąc­ze­niu odpowiedzialności
  • Ogólne warun­ki handlowe
  • Cookies
  • Parytet płci
  • PL
  • DE
  • EN
  • HU
  • PT
KERN 2024
Zarząd­zaj zgoda­mi na pliki cookie
Wir verwen­den Techno­lo­gien wie Cookies, um Geräte­in­for­ma­tio­nen zu speichern und/oder darauf zuzugrei­fen. Wir tun dies, um das Surferleb­nis zu verbes­sern und um perso­na­li­sier­te Werbung anzuzei­gen. Wenn Sie diesen Techno­lo­gien zustim­men, können wir Daten wie das Surfver­hal­ten oder eindeu­ti­ge IDs auf dieser Website verar­bei­ten. Wenn Sie Ihre Zustim­mung nicht ertei­len oder zurück­zie­hen, können bestimm­te Funktio­nen beein­träch­tigt werden.
Funkc­jo­nal­ne pliki cookie Zawsze aktywne 
Technicz­ne przecho­wy­wa­nie lub dostęp jest ściśle niezbęd­ny w uzasad­nionym celu umożli­wi­e­nia korzysta­nia z konkret­nej usługi wyraź­nie zażąda­nej przez abonen­ta lub użytkow­ni­ka lub wyłącz­nie w celu przepro­wad­ze­nia trans­mis­ji komuni­ka­tu za pośred­nict­wem sieci łączności elektronicznej.
Prefe­ren­c­je
Technicz­ne przecho­wy­wa­nie danych lub dostęp do danych jest koniecz­ne dla uzasad­nio­n­ego celu przecho­wy­wa­nia prefe­ren­c­ji, które nie są wymaga­ne przez abonen­ta lub użytkownika.
Staty­sty­ki
Technicz­ne przecho­wy­wa­nie danych lub dostęp do danych, które jest wykor­zy­sty­wa­ne wyłącz­nie do celów statystycznych. Technicz­ne przecho­wy­wa­nie lub dostęp wykor­zy­sty­wa­ne wyłącz­nie do anoni­mo­wych celów staty­sty­cz­nych. Bez wezwa­nia sądowego, dobro­wol­nej zgody Państ­wa dostaw­cy usług inter­neto­wych lub dodat­ko­wych zapisów od stron trzecich, infor­mac­je przecho­wy­wa­ne lub udostęp­nia­ne w tym celu nie mogą być zazwy­c­zaj wykor­zysta­ne samod­ziel­nie do identy­fi­ka­c­ji Państwa.
Marke­ting
Technicz­ne przecho­wy­wa­nie lub dostęp jest koniecz­ny do tworze­nia profi­li użytkow­ni­ków, wysyła­nia reklam lub śledze­nia użytkow­ni­ka na stronie inter­neto­wej lub na wielu stronach inter­neto­wych dla podob­nych celów marketingowych.
Zarząd­zaj opcjami Zarząd­zaj usługami Zarząd­zaj {vendor_count} dostawcami Przec­zy­taj więcej o tych celach
Pokaż ustawi­e­nia
{tytuł} {tytuł} {tytuł}